Avtalefestet pensjon - AFP - er en del av tariffavtalene i kommunal og fylkeskommunal sektor. 

Ordningen er et frivillig tilbud om tidlig pensjon mellom 62 og 67 år. 
I denne sektor (kommunal/fylkeskommunal) gjelder to helt forskjellige beregningsmåter for AFP. 

Mellom 62 og 65 år beregnes AFP etter folketrygdens regler.  Dvs. at AFP vil tilsvare den pensjon man får fra folketrygden om man jobbet til 67 år, pluss et AFP-tillegg på kr. 20.400 pr. år. 

Fra 65 til 67 år beregnes AFP som en tjenestepensjon, dvs. etter 66%-regelen, dersom det gir høyere pensjon.  De fleste får en høyere pensjon fra 65 år enn fra 62 år.

AFP'ere med 66% beregnet pensjon fra 65 år kan tjene ubegrenset i privat sektor uten avkorting i AFP.

Opptjening:
Pensjonsgivende tjenstetid regnes til og med den dagen du fratrer.

Fylte 67 år:
Du vil fram til fylte 67 år få hele pensjonsbeløpet utbetalt fra pensjonskassen.  Du må selv søke alderspensjon i folketrygden fra den måneden du fyller 67 år fordi pensjonskassen ikke lenger skal utbetale "garantibeløpet", evt. bruttopensjon etter vedtektene, men en samordnet tjenestepensjon.
Folketrygdens alderspensjon vil du få utbetalt fra trygdekontoret.