Alderspensjonister:
Pensjonist som har fratrådt med alderspensjon og som igjen blir tilsatt med innskuddsplikt i pensjonskassen vil få sin pensjon redusert eller stanset, avhengig av lønnens størrelse. 
Det samme gjelder dersom stillingen kommer inn under kommunal, fylkeskommunal eller annen tjenestepensjonsordning som pensjonskassen har overføringsavtale med.
Alderspensjonister har innskuddsplikt for stillinger utover 10%.  Tilsetting i privat virksomhet påvirker ikke alderspensjonen fra pensjonskassen, men kan ha betydning for pensjonen fra folketrygden.

AFP-pensjonister:
Som AFP-pensjonist kan du tjene inntil kr. 15.000 (kalt toleransebeløpet) i året uten at pensjonen reduseres dersom du har tatt ut full AFP.
Tjener du mer enn toleransebeløpet skal det trekkes i AFP ut fra all arbeidsinntekt du har hatt.  En tommelfingerregel er at det trekkes 50% av det du tjener. 
Dersom du har en 66% beregnet AFP fra kommunal sektor fra 65 år, kan du tjene så meget du vil i privat sektor uten at det kan trekkes en krone i din AFP.
Du kan også arbeide inntil 167 timer i kvartalet i kommunal eller fylkeskommunal sektor.

Uførepensjonister:
100% ufør fra SKP kan man ikke tjene en krone hos sin gamle arbeidsgiver.  Enhver arbeidsinnsats vil være gjenstand for avkorting i pensjonen. 
50% ufør og jobber videre i 50% stilling, kan du etter 12 måneder med uførepensjon tjene inntil 1 G på toppen av arbeidsinntekten på sporadiske arbeidsforhold. 
NB!  Ta kontakt med SKP v/Ole Bjørnstad for mer informasjon.

Etter fylte 70 år:
Ikke krav på pensjon fra tjenestepensjonsordning dersom du fortsetter hos din tidligere arbeidsgiver.  Du har imidlertid krav på full folketrygd uten avkorting.